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邵鴻:進一步推動西部教育發(fā)展的建議


8月11日,首屆“中國西部教育發(fā)展論壇”在甘肅天水舉行。

8月11日,首屆“中國西部教育發(fā)展論壇”在羲皇故里甘肅天水舉行,本屆論壇主題為“用教育阻斷貧困代際傳遞”,旨在聚焦西部教育發(fā)展中的熱點和難點問題,推動西部地區(qū)教育發(fā)展,為西部地區(qū)消除貧困、建設小康社會貢獻力量。

全國政協(xié)副主席、九三學社中央常務副主席邵鴻出席本次論壇并做主旨演講。邵鴻指出,黨和國家對西部教育工作高度重視,西部地區(qū)教育事業(yè)快速發(fā)展,取得顯著成績。與此同時,工作中還有不少短板,如缺少系統(tǒng)性、前瞻性和科學性的教育總體布局和統(tǒng)籌規(guī)劃;師資隊伍建設存在結(jié)構(gòu)性缺員、專業(yè)素質(zhì)亟需提升等問題。

邵鴻認為,應進一步加強統(tǒng)籌規(guī)劃,科學推進西部教育發(fā)展。要著眼長遠,建設相互銜接、協(xié)調(diào)有效的教育體系,著力解決好學校布局集中與分散的矛盾,科學推進職業(yè)教育的發(fā)展。要建設完善有效的師資供給和培養(yǎng)體系,推進師范院校建設和招生改革,建立教師編制動態(tài)調(diào)整機制,進一步提高教師待遇,增強教師培訓實效。要重視寄宿制學校條件改善和學生心理健康,同時充分釋放民辦教育活力增加教育供給。

九三學社中央常務副主席 邵鴻

【發(fā)言選摘】

去年以來,我和部分同事、專家先后赴新疆、甘肅、寧夏、青海、四川、貴州、云南、內(nèi)蒙古等省區(qū),就西部教育發(fā)展問題進行調(diào)研。我們深刻感受到中共十八大以來,黨和國家高度重視、正確決策,各省市區(qū)政府積極努力、扎實工作,西部教育出現(xiàn)了“四個前所未有”,即:支持政策之多前所未有,投入力度之大前所未有,辦學和師資條件改善之顯著前所未有,教育事業(yè)發(fā)展之快前所未有的大好局面。總體看,西部人民群眾教育獲得感顯著增強,“有學上”問題已得到較好解決。教育為西部經(jīng)濟社會發(fā)展提供了人才保證和智力支持,也為民族團結(jié)和社會穩(wěn)定發(fā)揮了難以替代的重要作用。西部教育前景美好,大有希望。

同時我們也看到,受諸多歷史和現(xiàn)實因素制約,西部地區(qū)特別是“三區(qū)三州”教育發(fā)展不平衡不充分問題仍然十分突出,還有不少短板需要盡快補齊,還有一些突出問題需要久久為功,研究解決。特別是面對新時代教育改革發(fā)展的新要求和人民群眾日益增長的對高質(zhì)量教育的新期盼,西部教育面臨著從“有學上”到“上好學”轉(zhuǎn)型升級和實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的新挑戰(zhàn),需要進一步精準聚焦、精準決策、精準發(fā)力。

一、精準決策,加強教育發(fā)展的統(tǒng)籌謀劃

在國家政策、資金大量投入,力圖盡快解決西部教育發(fā)展短板的背景下,缺少系統(tǒng)性、前瞻性和科學性的教育發(fā)展布局和總體謀劃,影響發(fā)展、造成浪費甚至新的失衡,是西部地區(qū)非常值得關切的問題。這主要體現(xiàn)在:一是集中辦學“一刀切”。很多地方按照一種模式推行集中辦學,大量停辦基層學校和教學點,農(nóng)牧民子女難以就近上學并增加了家庭支出,同時加重了城市“大班額”問題。有的地方鄉(xiāng)鎮(zhèn)也未設小學,甚至發(fā)生了因?qū)嵭懈咧屑杏谥莞?,學生不得不到高海拔州府就讀,群眾怨言很大又不得不恢復縣辦高中的事情。二是配置資源欠統(tǒng)籌。有些地方忽略本地條件和人口、需求變化趨勢和既有教育資源,未經(jīng)科學測算增設學?;蛱嵘k學層次,學校教師、生源不足,辦學效益差,又制約了所在省區(qū)、地市優(yōu)質(zhì)院校作用發(fā)揮和建設發(fā)展。有的地方學校規(guī)劃建設滯后,扶貧異地搬遷學生轉(zhuǎn)移就學困難。三是不同類型教育發(fā)展不協(xié)調(diào)。專業(yè)師范教育有弱化趨勢,區(qū)域教師隊伍建設支撐不力。有些地方急于推進職業(yè)教育,缺乏統(tǒng)籌考慮,強壓普職比,導致職校布局、結(jié)構(gòu)不合理,水平低下,社會對高中教育的強烈需求得不到滿足,有的引起較大負面反應。民辦教育欠發(fā)展,多元化教育供給不足。四是長遠發(fā)展少前瞻。雖然各省區(qū)都有教育發(fā)展規(guī)劃和一些專項規(guī)劃,但存在著缺少深入研究和正確預判,不夠系統(tǒng)和科學的現(xiàn)象。上面所列問題,實際上多與此相關。又如為解決師資緊缺問題,不少地方大量引進專業(yè)素質(zhì)相對較低的特崗教師,忽略師范教育及定向師范生培養(yǎng),雖可濟急,但也對未來師資隊伍優(yōu)化帶來了不利影響。

因此我們認為,著眼長遠,統(tǒng)籌謀劃,科學推進,努力建構(gòu)相互銜接、適應需求、協(xié)調(diào)有效的教育體系和政策措施,是當前推動西部教育發(fā)展的關鍵。為此建議:

國家教育行政主管部門將推動、指導西部省區(qū)做好區(qū)域教育發(fā)展和現(xiàn)代化規(guī)劃作為一項重要工作抓實抓好。西部各省區(qū)應根據(jù)國家《中國教育現(xiàn)代化2035》《加快推進教育現(xiàn)代化實施方案(2018-2022年)》等重要文件的總體部署,結(jié)合本省區(qū)推進教育現(xiàn)代化實施方案和“十四五”規(guī)劃的制定,做好本省區(qū)教育發(fā)展規(guī)劃。規(guī)劃既要堅持問題導向,聚焦薄弱環(huán)節(jié)、著力補齊短板,更要統(tǒng)籌全局,銜接國家重大戰(zhàn)略和區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展相關規(guī)劃,綜合考慮人口、產(chǎn)業(yè)、城鎮(zhèn)化和社會發(fā)展變遷趨勢,各級各類教育現(xiàn)實條件和需求狀況,本異地辦學和聯(lián)合培養(yǎng)、對口幫扶等教育資源的充分利用,公民辦教育均衡發(fā)展等多方面因素,精準謀劃教育布局、資源配置和實施舉措。同時,省區(qū)也要切實推動和指導市州做好地方教育發(fā)展規(guī)劃。以此為區(qū)域教育快速健康發(fā)展,建設適應地方經(jīng)濟社會發(fā)展需求的現(xiàn)代教育體系奠定堅實基礎。

幾點相關建議:

一是進一步加大投入。西部教育發(fā)展仍然迫切需要擴大教育資源供給。由于西部經(jīng)濟基礎差、深度貧困面廣、財政自給能力弱,財政支出主要依靠上級特別是中央財政轉(zhuǎn)移支付。以縣級財政教育支出自給率為例,四川最高不過18%,青海最低僅有4%。因此,國家必須繼續(xù)加大支持西部教育發(fā)展的力度。投入西部的教育資金,應堅持“保基本、補短板、促公平、提質(zhì)量”,進一步向困難地區(qū)和薄弱環(huán)節(jié)傾斜,一方面要繼續(xù)加強硬件建設,特別是義務教育學校標準化建設,全面改善薄弱學?;巨k學條件,同時要加大對扶貧異地搬遷地學校、寄宿制學校、教師周轉(zhuǎn)房、學校信息化等建設的支持;另一方面,投入重點要從“硬件”向“軟件”轉(zhuǎn)變,逐步增加用于教師隊伍建設的比重。對特殊困難區(qū)域,還應進一步減少地方對中央專項教育投入配套。

二是著力解決好學校布局集中與分散的矛盾。各地廣泛推進集中辦學,實際上是教育資源供給不足和城鎮(zhèn)化加速背景下的必然之舉,有其必然性和合理性,但關鍵要把握好度。要進一步明確要求集中辦學集中層級不能過高,也不能一刀切,允許因地因校制宜,留有過渡余地,同時加強小規(guī)模學校和教學點建設。隨著教育資源增加在有需求的基層鄉(xiāng)村還還應適當增設學?;蚪虒W點。我們特別建議國家總結(jié)推廣甘肅省鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師走教經(jīng)驗,這一模式既可有效緩解分散辦學和教師不足的矛盾,又有利于穩(wěn)定教師隊伍和應對鄉(xiāng)村人口、學生逐漸減少問題,具有較普遍的推廣價值。

三是科學推進職業(yè)教育發(fā)展。當前國家高度重視職業(yè)教育,做好統(tǒng)籌謀劃、科學推進更為關鍵。關于職業(yè)教育學校布局,當前尤應注意避免簡單鋪攤子,加強資源整合集中,辦好優(yōu)質(zhì)中高職,減少低水平辦學。拓展職教空間,用好內(nèi)職班、聯(lián)合培養(yǎng)和對口支援等機制。推廣四川“9+3”免費職業(yè)教育經(jīng)驗,吸收民族地區(qū)更多初中畢業(yè)生到大中城市接受中職教育。鼓勵支持優(yōu)秀職業(yè)教育機構(gòu)異地辦學,包括設立分校、托管辦學、聯(lián)合辦學和建立職教飛地等。合理確定職普比,不宜不切實際地提高職教比例,更不能用簡單限制高中入學率來達此目的。因勢利導發(fā)展高職和應用型本科學校,適當增加本科職業(yè)教育院校,支持符合條件的技師學院納入高等學校系列。

二、精準聚焦,加強教師隊伍建設

教師是立教之本、興教之源。盡管近年來師資隊伍建設力度顯著增強,但師資仍是制約西部民族地區(qū)教育質(zhì)量提升和發(fā)展的主要瓶頸,要實現(xiàn)教師“招得來、下得去、留得住、教得好”,還需要付出很大努力。一是教師結(jié)構(gòu)性缺員問題突出。據(jù)測算,“三區(qū)三州”135個深度貧困縣專任教師缺口達6.69萬名,其中幼兒園缺口最大為5.67萬。從學科看,音體美、科學、心理輔導教師缺口較大;藏區(qū)、新疆雙語教師特別是雙語理科教師緊缺,新疆中小學、幼兒園不能勝任國語教學的教師7.86萬名,占全區(qū)專任教師的24.23%,南疆四地州情況尤為突出?;鶎咏處?ldquo;招不來”“留不住”問題仍很嚴重。青海某縣以年薪15萬元從浙江招聘30名中學教師,不到3個月全部返回原籍。有的地州投放的特崗教師計劃數(shù)年無人報名,某縣中學8年間流失教師170多人,學?,F(xiàn)有教師也是170多人,相當于輪換了一遍。二是教師專業(yè)素質(zhì)亟需提升。教師學歷和專業(yè)能力整體偏低,“教不好”的問題突出。一些地方臨聘、實習、支教、特崗教師比例過高。有的地區(qū)非正式教師占比近40%,有的50%左右教師為非師范類學校畢業(yè)生,有的縣累計招收特崗教師達1.3萬名。專業(yè)素質(zhì)較好的公費定向師范生培養(yǎng)規(guī)模太小,有的省區(qū)近三年每年新增教師均超過8000人,其中公費師范生平均僅400余人;有的地區(qū)近三年補充的2.6萬名教師中,公費師范生僅占5.4%,能到基層學校的更少。有的省則至今尚未開展公費師范生培養(yǎng)。三是教師待遇仍需進一步提高。西部各地教師平均工資一般已不低于當?shù)毓珓諉T水平,但仍不足以充分保障教師隊伍的穩(wěn)定和素質(zhì)提升。全國教齡津貼標準30多年未調(diào)整,每月3—10元起不到激勵作用。教師周轉(zhuǎn)房普遍短缺,如和田地區(qū)新聘教師周轉(zhuǎn)房缺口就達1.3萬套,各地反映較為強烈。高原地區(qū)十分艱苦,教師特惠保障政策需要進一步增厚。四是幼師編制問題亟待破解。2010年以來,西部地區(qū)學前教育迅猛發(fā)展,成績非常顯著。但受國家政策約束,公辦幼師無編制來源,四川涼山、阿壩、甘孜三州合計缺編1.8萬多個。合格教師為編制所困無法進入,公辦園只能占用義務教育編制,同時大量聘用臨聘人員,后者工資通常僅有1000—1500元,這不僅使鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園“兩教一保”難有長期保證,而且產(chǎn)生了新代課人員問題。幼師編制已成為制約學前教育可持續(xù)發(fā)展最主要的因素。五是師資培訓還應加強。有專家對154所西部農(nóng)村小學跟蹤研究發(fā)現(xiàn),目前的教師培訓基本沒有提高學生的學業(yè)表現(xiàn)。“國培”“省培”計劃培訓覆蓋面有限,培訓針對性不強,外地教學經(jīng)驗在西部難以復制,效果不夠理想。不少縣市缺少教師發(fā)展中心、教師培訓機構(gòu)或者力量薄弱,難以有效開展和指導教師培訓。

加強西部地區(qū)師資隊伍建設,應努力建設一套完善有效的師資供給、使用和培養(yǎng)體系。我們建議:

一是大力推進師范院校建設和招生改革,優(yōu)化師資來源。重視和加大對西部師范教育的支持力度,重點支持若干所西部師范大學建設,適當增設或改建師范院校和專業(yè),改善辦學條件,提高教學質(zhì)量。推廣湖南等省的經(jīng)驗,較大幅度擴大部屬和省屬師范院校公費師范生定向招生規(guī)模。在市州一級實行免費師范教育,吸引優(yōu)質(zhì)生源報考師范院校和師范專業(yè),充實鄉(xiāng)村教師來源?;謴吞崆芭武浫。晟贫ㄏ蚺囵B(yǎng)等制度,避免師范院校招生標準降格以求。逐漸減少特崗教師招聘數(shù)量,規(guī)范非師范生從教,嚴格準入門檻和入職前培訓。

二是著力解決深度貧困地區(qū)幼師編制難題,建立教師編制動態(tài)調(diào)整機制。國家應盡快出臺學前教育編制標準,并采取超常舉措確保西部地區(qū)能夠按標準配齊配足幼師。同時也要出臺政策,對鄉(xiāng)村小規(guī)模學校和教學點按照班師比核定編制。省區(qū)應加大跨部門、跨區(qū)域、跨行業(yè)的編制調(diào)配力度,統(tǒng)籌使用空余事業(yè)編制,落實“縣管校聘”等舉措。以縣為單位增加教師機動編制,用于補充緊缺學科教師。給予教育主管部門和學校更大的用編自主權(quán),使各地能因地制宜配置教師,緩解和解決編制難題。

三是進一步提高教師待遇,加強關心關愛。落實國家要求,確立公辦中小學教師作為國家公職人員的特殊法律地位。完善教師待遇保障制度,健全中小學教師工資長效聯(lián)動機制,提高教齡津貼到每年200—500元左右。統(tǒng)籌調(diào)控地區(qū)工資關系,調(diào)整提高“三區(qū)三州”待遇相對較低地區(qū)的補貼標準。國家“十二五”期間在邊遠艱苦地區(qū)實施農(nóng)村學校教師周轉(zhuǎn)宿舍建設項目效果很好,建議“十四五”期間恢復周轉(zhuǎn)房建設,同時把鄉(xiāng)一級中小學和幼兒園教師住房納入保障性住房范圍,由縣市區(qū)政府統(tǒng)一解決,讓鄉(xiāng)村教師住有所居。在高寒地區(qū)還應實施增加取暖費、為教師宿舍加裝供氧設備、允許合規(guī)提前退休等政策,鼓勵教師長期從教。增加轉(zhuǎn)移支付,保障“三區(qū)三州”學前教育臨聘人員實現(xiàn)同工同酬。

四是進一步增強教師培訓實效。強化中小學校長培訓培養(yǎng),為西部地區(qū)注入先進教育管理理念。完善“國培”“省培”計劃,培訓方式由“走出去”的短期集中培訓轉(zhuǎn)變?yōu)?ldquo;請進來”的中長期實地指導為主,提高培訓的指導性和針對性。全面推動校際交流與合作,建立城鎮(zhèn)名師與鄉(xiāng)村教師結(jié)對幫扶長效機制,開展“浸入式”的教學示范,推動教學指導對口幫扶由點到面逐步深入。加強信息化建設和運用,提升線上培訓效能。加強培訓效果評估,對“國培計劃”進行獨立的第三方評估,以便有針對性地改進培訓計劃和培訓模式。健全地方教師職業(yè)發(fā)展支持體系,建設并發(fā)揮好市縣教研室、教師發(fā)展中心作用。

三、精準育人,提高學生綜合素質(zhì)

要實現(xiàn)“上好學”的轉(zhuǎn)型升級或更高水平、更有質(zhì)量的教育普及,從學生方面看,以下問題是當前西部教育必須更加重視和予以解決的。一是寄宿制學校生活條件需要進一步改善。在集中辦學的大趨勢下,部分寄宿制學校條件較差,床位不足導致學生打通鋪和校外租房,取暖、澡堂等生活設施簡陋,家校交通存在隱患。二是生理心理健康水平亟待提升。西部民族地區(qū)孩子身體發(fā)育遲緩,普遍低于全國平均水平。以某州采樣調(diào)查為例:2所藏族小學四年級男女生身高均值分別低于77%和66%的全國同齡人,體重均值低于67%和62%的同齡人;1所傈僳族小學四年級男女生則分別低于89%、63%和94%、65%的同齡人。盡管這些學校早已實施營養(yǎng)改善計劃,但營養(yǎng)水平還是相對低下。此外由于留守兒童比重大,又普遍過早進入寄宿生活,缺少親情陪伴和家庭教育,西部學生心理問題逐漸上升,調(diào)研中多所學校反映亟需補充心理輔導教師。校醫(yī)更是普遍沒有配置。三是國語教育仍然存在短板。學好普通話是民族地區(qū)孩子改變命運的“金鑰匙”。但據(jù)統(tǒng)計,全國0—6歲不通普通話的幼兒和青壯年勞動力還各有500萬人,主要集中在民族地區(qū)。調(diào)研中看到,有的少數(shù)民族聚居區(qū)仍采取民語為主的雙語教學模式,學生至小學二三年級才接受每日一節(jié)課的國語教育。不通普通話不僅影響兒童接受教育,而且阻礙青年就業(yè)和融入現(xiàn)代社會。如有的自治州現(xiàn)有1.5萬名少數(shù)民族大學畢業(yè)生待業(yè);有的自治區(qū)因就業(yè)不暢要求各級機關事業(yè)單位拿出15%指標招錄民語授課大學畢業(yè)生,落實仍有困難。為此建議:

一是繼續(xù)加強寄宿制學校建設。建議全面改薄工程到期后繼續(xù)保留相關資金,重點支持學校建設,特別是寄宿制學校校舍、宿舍、食堂、澡堂等設施建設。為遠距離學生提供必要的回家返校支持。采取專兼結(jié)合的方法,推動校醫(yī)配置。

二是推動營養(yǎng)改善計劃提質(zhì)升級。目前營養(yǎng)改善計劃補助標準為2014年確定,考慮經(jīng)濟社會發(fā)展、物價上漲和民族地區(qū)貧困程度較深、財政困難等因素,建議調(diào)整完善學生營養(yǎng)改善計劃,統(tǒng)一制定營養(yǎng)膳食補助國家基礎標準,在西部民族地區(qū)將現(xiàn)行義務教育學校營養(yǎng)改善計劃標準提高到每人每天8元。在“三區(qū)三州”,還可向?qū)W前階段延伸。

三是重視和加強中小學心理教育。增加培養(yǎng)和補充心理輔導專業(yè)教師,鼓勵在職教師進修取得心理咨詢資格證。重視幼兒早教和啟智訓練,指導家長開展親子活動。

四是進一步推進推普工作。鼓勵民族地區(qū)與時俱進改進雙語教學模式,推廣四川、新疆“學前學普”工作經(jīng)驗,增加民族中小學國語教學課程課時。充分發(fā)揮普通話水平測試(PSC)和中國少數(shù)民族漢語水平等級考試(MHK)在升學、就業(yè)等方面的作用,視情提高達標門檻。開展推普教學質(zhì)量監(jiān)測和評估,提高推普工作的質(zhì)量和水平。

四、精準借力,發(fā)揮民辦教育優(yōu)勢

鼓勵社會力量興辦教育,不僅是新時代全面深化改革、增加教育供給的客觀需要,是國家的法律要求和既定政策,客觀上也有助于減輕地方教育財政支出壓力,緩解公辦師資緊缺的現(xiàn)實困難,促進產(chǎn)教融合與校企合作,意義十分重大。但民辦教育不發(fā)達是西部教育的顯著短板。2018年全國民辦教育學校和學生占比分別為35.37%和19.49%,相比之下西部明顯偏低,如寧夏占比19.82%和14. 23%,云南18.67%和12.33%(2017),新疆7.31%和4.68%,有的自治州民辦幼兒園僅占2.07%,民辦中小學僅占1.72%。相對而言,西部一些地方政府發(fā)展民辦教育意識較為淡薄,即使在非義務教育、職業(yè)教育和技能培訓這些更適合民辦的領域,寧愿舉債辦學,也不支持民辦院校進入和發(fā)展。民辦學校辦學審批較難;多數(shù)職業(yè)教育院校得不到與公辦院校同等的生均經(jīng)費支持;職業(yè)技能培訓補貼實行“先墊后補”,獲取程序繁瑣,培訓成本又居高不下,民辦培訓機構(gòu)缺少積極性。為此建議:

一是創(chuàng)新體制機制,充分釋放民辦教育發(fā)展活力。建立公開、透明、規(guī)范的民辦教育準入、審批制度,綜合運用金融、財政、土地等政策組合,鼓勵社會力量辦學,加快形成多元主體辦學格局。在發(fā)展公辦幼兒園的同時,應積極鼓勵公辦民助、公建民營等混合辦園模式,推動普惠性學前教育發(fā)展。甘肅通過公建民營幼兒園的舉措使學前教育迅速發(fā)展,2018年三年入園率達到92%,超過全國平均10個百分點,這一經(jīng)驗值得借鑒。同等支持義務教育階段非營利民辦學校,鼓勵建立適應信息化時代特征和社會需求的新型學校。對民辦職業(yè)院校,比照公辦校同等予以生均經(jīng)費支持。鼓勵和引導民辦職業(yè)技能培訓機構(gòu)積極參與貧困地區(qū)新型職業(yè)農(nóng)民培育和農(nóng)民工技術(shù)提升培訓。進一步完善就業(yè)培訓資金管理辦法,簡化培訓補貼手續(xù)。

二是鼓勵和支持民辦院校西部幫扶。鼓勵支持優(yōu)質(zhì)民辦職業(yè)院校參與東西協(xié)作,深化對口幫扶,實施訂單、定向、實地精準職業(yè)教育和培訓。推動東西部民辦高職院校建設教育聯(lián)合體,廣泛開展合作交流。允許東部優(yōu)質(zhì)民辦中職院校突破戶籍等招生限制,擴大西部招生規(guī)模,承接內(nèi)職班、內(nèi)職生,實現(xiàn)東部剩余職教資源與西部旺盛職教需求有效對接。

三是引進用好教育服務企業(yè)和教育公益組織。近年國內(nèi)已出現(xiàn)一批實力較強的民辦教育服務企業(yè)。作為一種新型教育供給,政府應重視利用和支持相關企業(yè)經(jīng)營,搞好放管服,借助其較高水平的教育資源與服務,助力西部學校克服師資、課程和實習等短板,提高教育水平。支持教育公益組織到西部開展支教助學和助力教師隊伍建設。