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社銅仁市委對(duì)基層支社進(jìn)行履職培訓(xùn)


為切實(shí)提升基層支社履職能力,8月27日,九三學(xué)社銅仁市委對(duì)各基層支社進(jìn)行履職培訓(xùn),各基層支社主委、青工委負(fù)責(zé)人、社市委監(jiān)督委員會(huì)委員30余人參加培訓(xùn)。

社市委二級(jí)調(diào)研員李勝君結(jié)合自身多年的社務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),圍繞政治把握能力的高度、調(diào)查研究的深度、社會(huì)服務(wù)的尺度、組織生活的溫度這4個(gè)度為大家就如何履好職進(jìn)行了全面、細(xì)致的講解。

社員們圍繞培訓(xùn)主題進(jìn)行了熱烈的交流討論。參訓(xùn)社員們普遍認(rèn)為,社市委舉辦此次培訓(xùn)很有意義,培訓(xùn)內(nèi)容具有很強(qiáng)的針對(duì)性和實(shí)用性,受益匪淺。大家紛紛表示,在以后工作生活中,將著眼新形勢(shì)新任務(wù)新要求,努力提升思想理論水平和自身素質(zhì),積極履職盡責(zé),服務(wù)中心大局,為銅仁經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。(王書紅)