為總結(jié)本年度組織工作開(kāi)展情況，謀劃2022年工作思路，11月23日上午，社市委組織部在機(jī)關(guān)會(huì)議室召開(kāi)工作會(huì)議。社市委專職副主委張穎參加會(huì)議，社市委組織部部長(zhǎng)李金良、副部長(zhǎng)楊春燕、高建成、許玉玲參加會(huì)議。會(huì)議由張穎主持。

會(huì)上討論通過(guò)了社市委2022年度組織工作計(jì)劃，研究制定2022年度各基層組織量化考核指標(biāo)。同時(shí)參會(huì)人員還針對(duì)明年的組織工作，在完善制度頂層設(shè)計(jì)、提升基層組織自主性、量化評(píng)估履職成績(jī)等方面提出了意見(jiàn)建議。

張穎在發(fā)言中感謝各位部長(zhǎng)對(duì)組織工作的重視和支持，特別是在基層組織建設(shè)方面所做出的重要貢獻(xiàn)，希望在新的一年里大家再接再厲，充分調(diào)動(dòng)起廣大社員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，凝聚智慧和力量，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，用豐富的履職實(shí)踐開(kāi)創(chuàng)新局面，展現(xiàn)新作為。

會(huì)議初步確立了2022年組織工作的五項(xiàng)重點(diǎn)：一是加強(qiáng)基層組織建設(shè)，研究制定各基層組織量化考核指標(biāo)；二是召開(kāi)基層組織工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，發(fā)揮先進(jìn)基層組織影響帶動(dòng)作用；三是監(jiān)督指導(dǎo)各基層組織健全完善工作制度，促進(jìn)基層社務(wù)工作更加規(guī)范化、制度化；四是舉辦社市委委員、骨干社員培訓(xùn)班，提高社員整體社務(wù)工作能力和水平；五是貫徹人才強(qiáng)社戰(zhàn)略，把好入社關(guān)，切實(shí)打造“思想上堅(jiān)定、履職上堅(jiān)實(shí)、組織上堅(jiān)強(qiáng)”的參政黨。（孫慧）